4 einfache Schritte, seine Ziele zu erreichen

Im Coaching hat sich das GROW-Modell weit verbreitet. Dies deshalb, weil es eine einfache Struktur gibt, um einen Coachee dabei zu unterstützen, nicht nur eine Lösung zu finden, sondern auch aktiv zu werden. Das GROW-Modell eignet sich aber nicht nur für Coaching-Gespräche. Es hilft auch, wenn man selbst auf Lösungssuche ist und keinen Coach zur … Weiterlesen 4 einfache Schritte, seine Ziele zu erreichen

Solve every problem in 7 steps to stay successful in a digital world

Automation and with it digital transformation are progressing rapidly. What this means for people as knowledge workers is an open secret. Human employees are characterized by creativity, cooperation skills or problem-solving competence. How to solve problems like a pro Charles Conn & Robert McLean have written a great book against this background, summarizing their experience … Weiterlesen Solve every problem in 7 steps to stay successful in a digital world

In 7 Schritten jedes Problem lösen, um in einer digitalen Zukunft erfolgreich zu bleiben

Die Automatisierung und mit ihr die digitale Transformation schreiten zügig voran. Was das für den Menschen als Arbeitskraft heisst, ist mittlerweile ein offenes Geheimnis. Menschliche Arbeitnehmende zeichnen sich aus durch Kreativität, Kooperationskompetenz oder auch Problemlöse-Kompetenz. So löst man Probleme kompetent Charles Conn & Robert McLean haben vor diesem Hintergrund ein tolles Buch geschrieben und darin … Weiterlesen In 7 Schritten jedes Problem lösen, um in einer digitalen Zukunft erfolgreich zu bleiben

Diese 5 Elemente braucht deine Story, damit du andere überzeugst

Als Wissensarbeiter müssen wir alle mehr oder weniger oft jemanden von einem Vorgehen überzeugen, das wir uns ausgedacht haben. Anders formuliert: Wir alle müssen kleinere bis grössere Konzepte schreiben, damit wir die Unterstützung bekommen, die wir für den Erfolg unseres Vorhabens benötigen. Die Grafik unten fasst 5 Elemente zu einer überzeugenden Storyline zusammen.

It is important to avoid these five typical conversation disrupters for effective cooperation

Communication is very difficult. There are therefore numerous courses that aim to promote the ability to interact between people. These courses teach content such as the four pages of a message or practice active listening. Unfortunately, too little attention is paid to so-called "conversation disrupters". In the list below I have listed five typical conversation … Weiterlesen It is important to avoid these five typical conversation disrupters for effective cooperation

5 elementary strategies for personal digital transformation

The digital transformation is slowly arriving in the large Swiss corporations. In the last 5 years, the cost savings and transformation programs in Switzerland have increased noticeably. While the Swiss banks have been stuck in restructuring since the financial crisis a good 10 years ago, the transformation efforts in former Swiss corporate pearls have only … Weiterlesen 5 elementary strategies for personal digital transformation