Dr. Joël Krapf
Organisationen stehen heute vor der Herausforderung, technologische Entwicklungen wie Künstliche Intelligenz sinnvoll in ihre Arbeitsweise, Führung und Wertschöpfung zu integrieren. Mich interessiert dabei weniger die Technologie selbst als die Frage, wie Organisationen Wandel erfolgreich gestalten und ihre Leistungsfähigkeit langfristig stärken können.
Seit vielen Jahren beschäftige ich mich mit Transformation aus unterschiedlichen Perspektiven – als Führungskraft, Berater, Forscher und Dozent. Diese Erfahrungen ermöglichen es mir, sowohl die strategischen und technologischen als auch die menschlichen und organisatorischen Aspekte von Veränderung zu verstehen und miteinander zu verbinden.
Mein Hintergrund vereint wissenschaftliche und praktische Perspektiven: Ich habe an der Universität St. Gallen (HSG) zu organisationaler Transformation promoviert und einen Executive Master in Applied Technology an der ETH Zürich abgeschlossen. Dadurch beschäftige ich mich sowohl mit den Grundlagen erfolgreicher Veränderung als auch mit den Möglichkeiten neuer Technologien.
In den vergangenen 15 Jahren durfte ich zahlreiche Transformationsvorhaben begleiten und verantworten – unter anderem als COO und stellvertretender CEO einer internationalen Unternehmensgruppe mit rund 700 Mitarbeitenden, als Leiter eines Teams für Business Agility und Change Management bei Accenture sowie als Leiter Transformation & Portfolio Management innerhalb der Migros-Gruppe.
Heute arbeite ich an der Berner Fachhochschule als Forscher, Dozent und Studiengangsleiter. Dort beschäftige ich mich mit der Frage, wie Menschen und Organisationen die Chancen des KI-Zeitalters nutzen können, ohne dabei die wesentlichen Erfolgsfaktoren von Zusammenarbeit, Führung und organisationalem Lernen aus den Augen zu verlieren.
Mich fasziniert besonders die Verbindung von Forschung und Praxis: Erkenntnisse aus der Wissenschaft auf reale Herausforderungen anzuwenden – und umgekehrt Erfahrungen aus der Praxis zu nutzen, um neue Perspektiven auf die Zukunft von Organisationen zu entwickeln.

