Agile Transformation bei der Migros – ein Use Case

Am 18. März hätte ich im Rahmen des Transformation Day an der FHNW eine Keynote zur agilen Transformation der Migros halten sollen. Aufgrund des Corona Virus wurde der Anlass leider abgesagt. Um die Not zur Tugend zu machen, teile ich die vorbereiteten Folien gerne über den digitalen Kanal. So gehen unsere spannenden Learnings nicht ganz verloren https://de.slideshare.net/JolKrapf/agile-transformation-migros

This is how significant transformation in and of organisations succeed

Agile's approach has long since reached organizational transformation. Specialists and consultants are increasingly trying to incorporate agile principles and methods into transformation projects. I too have already presented such approaches, for example in cultural development (Krapf, 2018). Organizational transformation in the area of tension between agile and small-time thinking However, there is a great risk … Weiterlesen This is how significant transformation in and of organisations succeed

So gelingen Transformationen in und von Organisationen

Agiles Vorgehen hat längst auch die Organisationsentwicklung erreicht. Spezialisten und Berater versuchen agile Prinzipien und Methoden zunehmend auch in Transformationsvorhaben einzubringen. Auch ich habe solche Ansätze beispielsweise in der Kulturentwicklung schon vorgestellt (Krapf, 2018). Organisationale Transformation im Spannungsfeld von agil und kleinspurig Es besteht allerdings ein grosses Risiko, dass Transformationsvorhaben zu klein gedacht sind,, wenn … Weiterlesen So gelingen Transformationen in und von Organisationen

Culture Hacks: The „Butterfly Effect“ for Organizational Transformation

"If they would do it differently up there, everything would be much better". How many times have you heard this sentence when it was about organizational transformations or "ordinary" cultural development? Organizational culture means simply defined "how we do things around here". It includes the collective behaviour and the collective assumptions of a group. Consequently, … Weiterlesen Culture Hacks: The „Butterfly Effect“ for Organizational Transformation

Culture Hacks: Der „Schmetterlingeffekt“ für organisationale Transformation

"Wenn die da oben es nur anders machen würden, dann wäre alles viel besser". Wie oft haben Sie diesen Satz schon gehört, wenn es um organisationale Transformationen oder um "gewöhnliche" Kulturentwicklung ging? Organisationale Kultur meint einfach definiert "how we do things around here". Es umfasst also das kollektive Verhalten und die kollektiven Selbstverständlichkeiten einer Gruppe. … Weiterlesen Culture Hacks: Der „Schmetterlingeffekt“ für organisationale Transformation